中国科协“青年人才托举工程”座谈会召开

发布来源：发布时间：2016/10/12点击量：1730

　　9月14日，中国科协“青年人才托举工程”座谈会（以下简称座谈会）在中国科技会堂召开。中国科协党组成员、书记处书记项昌乐出席会议并讲话。培训和人才服务中心主任范唯、“青年人才托举工程”入选者代表、项目承担学会负责人参加了座谈。会议由学会学术部副部长苏小军主持。
　　项昌乐在座谈中指出，“青年人才托举工程”与其它人才计划相比有三个显著特点，一是“托举”对象来源更加广泛，涵盖高校、企业、科研院所等多个行业，充分体现了科协及所属学会的影响力和覆盖面；二是遴选“托举”对象不唯“成份论、出身论”，充分依托本专业领域专家的同行评价，注重“托举”对象的发展潜力；三是充分利用学会的资源优势、人才优势，为青年科技人才创造成才机会和发展空间，同时也进一步拓展了学会“为科技工作者服务、为创新驱动发展服务”的工作空间和途径。
    项昌乐强调，随着国家科技体制改革和人才发展体制机制改革的不断深入，科协有关部门单位及相关学会要及时研究解决“青年人才托举工程”项目实施中遇到的实际问题，进一步加大项目及经费使用的宏观指导，不断明确项目自身定位，共同探索青年科技人才发现、培养的新途径新方法。要加大宣传力度，树立“青年人才托举工程”品牌，发挥品牌效应。
    项昌乐希望，“青年人才托举工程”入选者要珍惜机会，立足岗位，脚踏实地，勤奋工作，注重基础知识构建和系统能力培养；要充分利用“青年人才托举工程”的平台培养优秀的个人品德和学术道德，增强业务能力，拓展国际视野，全面提升自身综合能力；要树立远大的理想和抱负，强化建设世界科技强国和实现“中国梦”的社会责任感和历史担当精神，有更高的发展目标和追求，在科研黄金时期，安心专心科学研究，在科技发展前沿和国家重大需求等方面取得更大成就做出更大贡献。
　　座谈会上，“青年人才托举工程”入选者代表一致认为，“青年人才托举工程”定位独特，有效填补了现有国家人才计划的空白，是科协系统对青年科技人才挖潜方式、评价体系、培育模式探索的创新举措。大家围绕举办跨学科学术交流活动、加强“青年人才托举工程”宣传、做好青年人才成长服务、更有效地使用项目经费等方面，对中国科协和全国学会推进“青年人才托举工程”项目提出了意见和建议。项目承担学会负责人围绕“青年人才托举工程”实施现状、取得经验、存在问题以及后续工作设想等方面进行了广泛交流。
  
  
——— 
转载于：中国科学技术协会网站